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福路德高速護(hù)欄板-企業(yè)人的企業(yè)文化

發(fā)布時(shí)間:2017-11-27  關(guān)注:3858    
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福路德路橋設(shè)施有限公司以“技術(shù)發(fā)展永無(wú)止境,真誠(chéng)服務(wù)質(zhì)量第一”為企業(yè)宗旨,以“誠(chéng)信、務(wù)實(shí)、創(chuàng)新、發(fā)展”為理念,努力為交通設(shè)施做出最大的貢獻(xiàn)。公司將以儒商之風(fēng)范,誠(chéng)信負(fù)責(zé)之精神,期待與您真誠(chéng)合作,共創(chuàng)藍(lán)圖。


對(duì)于福路德來(lái)說(shuō),企業(yè)所生產(chǎn)的產(chǎn)品過(guò)硬是一個(gè)必須條件,但是更重要的一個(gè)條件是擁有濃厚的企業(yè)文化,對(duì)于一個(gè)企業(yè)的的人目標(biāo)一致,方向一致。一直跟隨著企業(yè)的步伐,在高速護(hù)欄的領(lǐng)域中一直的不斷創(chuàng)新,在國(guó)家的高速行業(yè)領(lǐng)域里做個(gè)領(lǐng)頭羊。


企業(yè)文化是一個(gè)企業(yè)的精神靈魂,護(hù)欄板企業(yè)的軟實(shí)力主要還是體現(xiàn)在人為的管理工作上,今天我們主要講一再小不過(guò)的例子。大家都知道春節(jié)期間,各個(gè)企業(yè)準(zhǔn)備開(kāi)工的時(shí)候,護(hù)欄板工人比較少,這樣一度讓福路德護(hù)欄板的管理人員著急上火,但是隨著時(shí)間的推移,我們真正的體現(xiàn)出了我們的實(shí)力,好多的廠家找不到工人,而對(duì)于福路德護(hù)欄板來(lái)說(shuō),好多的工人都是主動(dòng)的給公司打電話要求繼續(xù)留在福路德護(hù)欄板工作,這一度讓福路德的管理人員感動(dòng)不已,據(jù)我們了解,好多的工人繼續(xù)來(lái)企業(yè)工作,他們并不是單單為了掙錢(qián)而來(lái)的,更多的時(shí)候是信任我們的企業(yè),來(lái)到這里就找到了一份依靠,可見(jiàn)信任二字值千金呀,對(duì)此,福路德護(hù)欄板的管理人員非常感動(dòng),同時(shí)也非常感謝我們的工人朋友,也要感謝福路德護(hù)欄板的管理者,是他們讓企業(yè)的精神凝聚,是他們的管理讓我們的工人看到了希望。

不單單在工人管理方面我們體現(xiàn)出了我們獨(dú)有的企業(yè)文化,而且在與客戶的合作方面我們也要體現(xiàn)自己的文化底蘊(yùn)。在于客戶建立合作時(shí),我們要用最優(yōu)的質(zhì)量以及最合理的價(jià)格還有滿意的售后服務(wù),與客戶之間建立起和諧、信任、共贏的和作關(guān)系,讓客戶多我們的產(chǎn)品、服務(wù)、價(jià)格放心。



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